Redaktionsplanung – Struktur für markenrelevanten Content

Relevanter Content braucht mehr als gute Ideen – er braucht ein System. Mit einer strategisch aufgebauten Redaktionsplanung verbinden wir Marke, Themen und Kanäle zu einem klaren Kommunikationsrhythmus. Für mehr Konsistenz, Effizienz und Wirkung in Ihrer Markenkommunikation.

Inhalt

Fragestellung, Antwort, Ergebnis: Das erwartet Sie

Ihre Fragestellung

Unsere Antwort

Ergebnisse & Nutzen

Unsere Herangehensweise

Holistic, flexible, human-centered

HERAUSFORDERUNGEN

Konkrete Ergebnisse einer Redaktionsplanung

Wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen ein flexibles, skalierbares Planungssystem – mit klaren Rollen, wiederholbaren Prozessen und strategischen Leitplanken für Content, der Ihre Marke stärkt und Zielgruppen nachhaltig erreicht.

Konkrete Ergebnisse:

  • Zielbild & Analyse der aktuellen Content-Organisation
  • Strategische Themenarchitektur auf Basis der Markenstrategie
  • Redaktionsrollen und Workflows im Team
  • Toolgestützter Redaktionskalender mit klarer Struktur
  • Regelmäßige Retrospektiven zur Performance-Optimierung
ERGEBNISSE

Diese Schritte einer erfolgreichen Redaktionsplanung können Sie erwarten

1.

Schritt 0: Zielklärung & Status-Check

Welche Kommunikationsziele stehen im Vordergrund (z. B. Markenaufbau, Kundenbindung, Employer Branding)? Was funktioniert bereits – was fehlt?

2.

Schritt 1: Themenstrategie & Struktur

Ableitung markenrelevanter Themencluster (z. B. Innovation, Karriere, Produkte), Zuordnung zu passenden Formaten und Kanälen.

3.

Schritt 2: Rollen & Verantwortlichkeiten

Klärung von Zuständigkeiten für Themenrecherche, Content-Produktion, Freigabe und Veröffentlichung. Abbildung als Matrix oder Kanban.

4.

Schritt 3: Redaktionsprozess

Definition eines wiederholbaren Ablaufs – vom Ideenmanagement bis zur Archivierung. Auf Wunsch: Tool-Empfehlung (z. B. Trello, Scompler, Notion).

5.

Schritt 4: Aufbau Redaktionskalender

Strukturierte Übersicht über alle geplanten Inhalte – mit Zielgruppe, Kanal, Verantwortlichem, Status & Veröffentlichungsdatum.

6.

Schritt 5: Controlling & Weiterentwicklung

Performance-Analyse, Feedback-Schleifen, regelmäßige Retrospektiven – für eine lernende Organisation mit wachsender Wirkung.

7.
8.
9.

ganzheitlich, flexibel, menschenzentriert

So arbeiten wir

Warum red pepper?

Struktur trifft Strategie

Wir bringen System in Ihre Kommunikation – ohne Ihre Marke dabei aus dem Blick zu verlieren.

Relevanz durch Klarheit

Unsere Planung basiert auf Themen, die wirklich zählen – für Ihre Zielgruppen und für Ihre Marke.

Kollaborativ gedacht

Ob verteilte Teams oder zentrale Redaktion – wir schaffen Prozesse, die realistisch umsetzbar und teamübergreifend anschlussfähig sind.

Häufige Fragen

Hier finden Sie Antworten auf die häufigsten Fragen zu diesem Angebot.

Was unterscheidet Redaktionsplanung von klassischem Content-Management?

Redaktionsplanung denkt vom Ziel her – sie strukturiert Themen, Formate und Abläufe langfristig und strategisch.

Wie viele Personen müssen beteiligt sein?

Das System funktioniert in kleinen wie großen Teams – wir skalieren Prozess und Rollen je nach Teamgröße und Struktur.

Welche Tools setzt ihr ein?

Wir arbeiten je nach Präferenz mit Excel, Notion, Scompler, Trello, Asana oder bereits vorhandenen CMS- oder CRM-Systemen.

Angebotsbausteine

Weitere passende Lösungen

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dayen hegemann
Dayen Hegemann
Geschäftsführer
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